Une récente étude PwC Global CSRD Survey 2024 révèle que 79% des entreprises néerlandaises se sentent prêtes pour la nouvelle directive sur les rapports de durabilité des entreprises (CSRD), ce qui est nettement plus élevé que la moyenne mondiale de 63%. Cette préparation met en évidence l'approche proactive des Pays-Bas en matière de conformité ESG (environnementale, sociale et de gouvernance) et de rapports sur le développement durable. 

Les entreprises néerlandaises ont réalisé des progrès considérables dans la mise en œuvre du CSRD, 54% ayant achevé les principales étapes préparatoires et 64% ayant terminé la double analyse de matérialité obligatoire. Ces progrès renforcent la confiance dans le respect des obligations de reporting et soulignent les avantages d'une transparence accrue et d'une meilleure prise en compte du développement durable. Alexander Spek, responsable de la pratique de développement durable de PwC Pays-Bas, note que les entreprises apprécient la raison d'être du CSRD, malgré les défis qu'il pose, et qu'elles apprécient les connaissances acquises en se concentrant sur les questions de développement durable. 

Les entreprises dont le rapport est prévu pour 2025 se montrent plus optimistes que celles dont l'échéance est fixée à 2026, car elles se familiarisent de plus en plus avec les normes de reporting. Karin Meijer, spécialiste des rapports de développement durable chez PwC, souligne l'importance de commencer tôt avec la bonne équipe pour gérer efficacement les défis du CSRD. 

Les entreprises néerlandaises sont confiantes dans l'établissement de rapports sur des thèmes de développement durable bien établis tels que le changement climatique et le bien-être des employés. Cependant, des thèmes plus récents tels que l'impact sur la communauté et la biodiversité sont souvent exclus de leurs rapports CSRD. 

Malgré une grande confiance, les entreprises néerlandaises sont confrontées à des défis importants, notamment la disponibilité et la qualité des données, la complexité des chaînes de valeur et l'adéquation des ressources humaines. Environ 50 à 60% des personnes interrogées les citent comme des obstacles majeurs. Le CSRD exige une collecte et une vérification complètes des données, qui dépassent souvent les systèmes ERP existants. L'interaction avec d'autres lois et règlements et l'implication de la direction sont moins problématiques aux Pays-Bas. 

La CSRD incite à mettre davantage l'accent sur le développement durable dans les décisions des entreprises. Deux tiers des Néerlandais interrogés déclarent avoir davantage pris en compte le développement durable en raison de la CSRD. L'expert de PwC, Willem Jan Dubois, estime que la responsabilité de la conformité à la CSRD devrait incomber au service financier, compte tenu de son rôle dans les rapports externes, et souligne l'importance de la collaboration avec les responsables de la stratégie, de la durabilité, de la conformité et de l'entreprise pour obtenir des rapports précis et pertinents. 

Sources : 

https://esgnews.com/dutch-companies-lead-in-csrd-implementation-confidence-with-79-readiness-pwc-survey-reveals/ 

https://www.pwc.nl/en/insights-and-publications/themes/sustainability/businesses-are-confident-and-optimistic-about-csrd.html