CSRD 違反に対する罰則: リスクの理解

CSRD 違反に対する罰則: リスクの理解

by  
AnhNguyen  
- 2024年11月25日

について コーポレート・サステナビリティ・レポーティング指令(CSRD) 持続可能性報告を標準化するために欧州連合が導入した画期的な規制枠組み。企業が持続可能性報告を開示することを確実にすることを目的としています。 環境, 社交そして ガバナンス(ESG) 財務報告に匹敵する形で影響を及ぼします。しかし、この指令は報告の義務付けに留まらず、遵守しない企業には厳しい罰則を導入します。

CSRD とは何ですか?

について コーポレート・サステナビリティ・レポーティング指令(CSRD)は、2023年1月5日に発効し、企業が社会および環境に関する情報を開示するための更新された、より厳格な要件を導入しています。これらの新しい規制は、報告義務をより広範な大企業、上場中小企業(SME)、およびEU市場内で1億5,000万ユーロを超える収益を生み出す特定の非EU企業に拡大します。

この指令は、投資家や利害関係者に、企業の環境および社会への影響、ならびに気候変動やその他の持続可能性の課題に関連する財務リスクと機会に関する重要な洞察を提供することを目指しています。さらに、開示される情報を標準化することで、報告プロセスを合理化し、関連コストを長期的に削減することが期待されています。

最初の一団の企業は2024年度から新しい規則の遵守を開始し、最初の報告書は2025年に公表される予定である。CSRDの管轄下にある企業は、 欧州サステナビリティ報告基準(ESRS)これらの基準は、多様な利害関係者からなる独立組織である欧州財務報告諮問グループ(EFRAG)によって起草されています[1]。

CSRD 非準拠: 違反とは何を意味するのか?

CSRD の不遵守は、次のようなさまざまな形で発生する可能性があります。

  • 必須の ESG レポートを提出していない。
  • 不正確または不完全な開示。
  • 規定の期限内にレポートを提出することが遅れる。
  • 報告されたデータに対する外部保証が不十分です。

それぞれの違反に対して、企業は違反の重大性と規模に応じてさまざまな罰則を受けることになります。

違反に対する罰則

企業持続可能性報告指令に従わなかった場合の罰則は、金銭的なコストだけにとどまりません。企業の長期的な安定性と成長を妨げる可能性のある評判、業務、法的影響も含まれます。以下は、その結果の詳細な内訳です。

1. 罰金

金銭的罰則は、不遵守に対する最も直接的な結果の 1 つです。CSRD は罰則の執行を個々の EU 加盟国に委任していますが、罰金は以下の基準を満たす必要があります。

  • 効果的: コンプライアンスを確保するのに十分です。
  • 比例する: 違反の重大さを反映します。
  • 抑止力のある: 再犯を防止するために設計されています。

ドイツやフランスなど一部の国では、すでに国内法に基づいて ESG 関連の罰金を課す前例を設けています。

  • ドイツでは、持続可能性に関する法律に違反した企業は、最高で 1,000万ユーロ 場合によっては、罰則は 5% 企業の年間収益の[2]。
  • フランスは2024年の初めに、国の企業持続可能性報告指令に違反した企業リーダーに対して、懲役刑を含む法的措置を開始しました。より正確には、いかなる怠慢も$81,400の罰金と最長5年の懲役につながる可能性があります[3]。

全体的に、CSRD フレームワークでは、罰則に固定の罰金と売上高に基づくパーセンテージの両方が含まれることが予想され、大規模な組織は比例した結果に直面することになるでしょう。

2. 運用上の結果

コンプライアンス違反は、さまざまな形で事業運営を妨げる可能性があります。

  • 資本へのアクセス制限多くの金融機関は、融資や投資において ESG に準拠した企業を優先しています。準拠していない場合は、資金調達の機会が制限される可能性があります。
  • 公共調達の不適格性政府は入札参加の条件として持続可能性への準拠をますます要求するようになっています。

3. 評判の失墜

CSRD の中核は透明性です。コンプライアンス違反は違反の公表につながり、顧客、投資家、ビジネス パートナーの間で企業の評判が損なわれる可能性があります。評判が損なわれると、次のような事態につながる可能性があります。

  • 特に持続可能性が購買の優先事項となるにつれて、消費者の信頼が失われます。
  • 特に ESG 中心のポートフォリオに重点を置く投資家の信頼が低下しました。

4. 規制および法的リスク

コンプライアンス違反は、規制当局によるさらなる調査につながり、さらなる調査、制裁、潜在的な法的紛争につながる可能性があります。企業が持続可能性の責任を怠っているとみなされた場合、株主や環境保護団体などの利害関係者から訴訟を起こされる可能性があります。

CSRDコンプライアンスリスクの軽減

CSRD の範囲と厳しさを考えると、積極的なコンプライアンス対策が重要です。準備に役立つ実行可能な手順を以下に示します。

1. 包括的なギャップ分析を実行する

現在の持続可能性の実践と報告フレームワークを評価して、CSRD 要件との矛盾を特定します。評価:

  • データ収集プロセス。
  • ESRS 標準に準拠。
  • 既存の外部保証メカニズム。

2. レポートインフラへの投資

ESG データの収集、管理、レポート作成用に設計されたデジタル ツールとプラットフォームを導入します。次のようなソリューションを探します。

  • 部門間でのデータ統合を自動化します。
  • ESRS 標準との互換性を確保します。
  • ESG パフォーマンスのリアルタイム監視を容易にします。

3. 外部監査人とコンサルタントの雇用

ESG の専門家と提携して、レポートの正確性と信頼性を確保します。外部コンサルタントは、ベスト プラクティスに関する洞察を提供し、潜在的なコンプライアンス リスクの特定に役立ちます。

4. 専任のコンプライアンスチームを編成する

持続可能性報告の監督を担当するチームを任命します。このチームには、財務、運用、ガバナンスなどの主要機能の代表者を含める必要があります。

5. トレーニングプログラムを確立する

ESG 報告の重要性と、コンプライアンス違反の影響について、あらゆるレベルの従業員を教育します。これにより、組織全体での賛同が得られ、報告の誤りが減ります。

セネカESGがあなたのビジネスにどのように役立つか

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CSRD コンプライアンスとより広範な ESG レポート要求に対応するのは大変な作業です。Seneca ESG は、データの収集、分析、レポート作成プロセスを効率化するためのカスタマイズされたソフトウェア ソリューションを提供しています。これらのツールは既存のワークフローとシームレスに統合するように設計されており、企業が持続可能性の目標を効率的に達成できるようにします。

1. AERA: GHGマネージャー

について AERA GHGマネージャー 計算と管理を簡素化します 温室効果ガス(GHG)排出量、GHG プロトコルや ISO 14064 などの標準への準拠を容易にします。このツールは、企業に次のようなメリットをもたらします。

  • 追跡 温室効果ガス排出スコープ1、2、3.
  • 対象を絞った介入のために、GHG 排出のホットスポットを特定します。
  • データを活用する 50,000以上の排出係数 正確な報告を確実にするため。

2. EPIC: 企業向け

すごい は、企業のニーズに合わせた包括的な ESG 管理ソリューションです。企業が CSRD コンプライアンスを達成しながら ESG パフォーマンス目標を推進できるようサポートします。主な機能は次のとおりです。

  • との整合 グローバルESG報告基準 ESRS、GRI、TCFD など。
  • ツール トレーサビリティと監査可能性信頼性の高いデータとスムーズな保証プロセスを保証します。
  • 機能 目標設定と進捗状況の追跡企業が持続可能性の目標を測定し、達成できるようにします。

3. ZENO: 金融機関向け

ゼノ ZENO は、金融機関がカスタマイズ可能なスコアリング手法を使用してポートフォリオの ESG パフォーマンスを評価できるようにします。ZENO を使用すると、組織は次のことが可能になります。

  • デザイン カスタム ESG スコアカード 投資戦略と利害関係者の好みに合わせて調整されます。
  • 統合する サードパーティデータ ESG評価を充実させるため。
  • 促進する 管理と関与 持続可能な金融への積極的な貢献を確実にする取り組み。

以上 70の組み込み開示フレームワークSeneca ESG のソリューションは、ESRS、GRI、SASB、TCFD などの規制に準拠しており、CSRD やその他の規制の進化する要求を満たしながらレポート作成を簡素化するように設計されています。リアルタイムの監視と AI 主導のテクノロジーに支えられたこれらのツールは、企業と金融機関のどちらにとっても持続可能性をシンプルにします。

最終的な感想

CSRD は単なる規制上の課題ではなく、企業が持続可能性におけるリーダーシップを発揮する機会でもあります。指令の要件に合わせて業務を適合させることで、企業はリスクを軽減し、利害関係者の信頼を高め、長期的な成功に向けて自らを位置付けることができます。

しかし、コンプライアンス違反に対する罰則は厳しく、企業は迅速に行動して強力な報告メカニズムを確立する必要があります。今こそ行動を起こす時です。今日、積極的な対策を講じれば、コンプライアンスが確保されるだけでなく、持続可能で責任ある組織としての企業の評判も強化されるからです。

参考文献

[1] https://finance.ec.europa.eu/capital-markets-union-and-financial-markets/company-reporting-and-auditing/company-reporting/corporate-sustainability-reporting_en

[2] https://www.business-reporter.com/sustainability/complying-with-the-corporate-sustainability-reporting-directive#:~:text=For%20some%20countries%20such%20as,of%20a%20company%27s%20annual%20revenue.

[3] https://trellis.net/article/france-will-jail-corporate-directors-who-fail-adhere-new-csrd-requirements/

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