Singapura Merilis Buku Putih tentang Pembangunan Perempuan Singapura

by  
Seneca ESG  
- 31 Maret 2022

The Singapore government published a White Paper on Singapore Women’s Development which outlined 25 measures to build a fairer and more inclusive society for men and women in workplaces and […]

Pemerintah Singapura menerbitkan Buku Putih Pembangunan Perempuan Singapura yang menguraikan 25 langkah untuk membangun masyarakat yang lebih adil dan inklusif bagi laki-laki dan perempuan di tempat kerja dan di rumah, seperti yang dilaporkan oleh Strait Times pada tanggal 28 Maret. Buku putih tersebut menyarankan agar pemerintah membuat pedoman yang mewajibkan perusahaan untuk mempertimbangkan permintaan karyawan atas pengaturan kerja fleksibel (FWA) secara adil dan benar. Selain itu, buku putih tersebut juga meminta para pengusaha untuk memperkuat keadilan di tempat kerja bagi perempuan, menawarkan pilihan untuk menjalani pembekuan sel telur, dan mendorong mereka untuk memanfaatkan hak cuti melahirkan dengan lebih baik.

Mengaktifkan FWA dapat menciptakan situasi yang saling menguntungkan bagi pemberi kerja dan karyawan, menurut Menteri Negara Tenaga Kerja, Gan Siow Huang. Ini karena bekerja dari rumah akan memungkinkan mereka yang memiliki tanggung jawab pengasuhan anak untuk tetap bekerja atau kembali bekerja, sementara perusahaan juga dapat menikmati kumpulan talenta yang lebih luas. Untuk meningkatkan lingkungan kerja bagi perempuan, pemerintah akan meluncurkan program bimbingan karir, kesempatan berjejaring, dan program pelatihan bagi perempuan yang bekerja dan mereka yang ingin kembali bekerja. Selain itu, buku putih tersebut mencatat bahwa Singapore Exchange [SGX:SP] telah merevisi aturan pencatatan dan Panduan Praktik Kode Tata Kelola Perusahaan, sebagai langkah untuk mendukung keragaman dewan yang lebih besar, termasuk keragaman gender.

Sumber:

https://www.straitstimes.com/singapore/staff-requests-for-flexi-work-arrangements-must-be-considered-by-employers-by-2024

https://www.bloomberg.com/news/articles/2022-03-28/singapore-white-paper-seeks-greater-workplace-equality-for-women

https://www.straitstimes.com/singapore/25-action-plans-from-the-white-paper-on-singapore-womens-development

https://www.reuters.com/business/sustainable-business/singapore-exchange-mandates-climate-board-diversity-disclosures-2021-12-15/

Mulai Gunakan Seneca ESG Toolkit Hari Ini

Pantau kinerja ESG di portofolio, buat kerangka ESG Anda sendiri, dan ambil keputusan bisnis yang lebih baik.

Toolkit

Seneca ESG

Tertarik? Hubungi kami sekarang

Untuk menghubungi kami, silakan isi formulir di sebelah kanan atau email langsung ke alamat di bawah ini

sales@senecaesg.com

Kantor Singapura

7 Straits View, Marina One East Tower, #05-01, Singapura 018936

+65 6223 8888

Kantor Amsterdam

Gustav Mahlerplein 2 Amsterdam, Belanda 1082 MA

(+31) 6 4817 3634

Kantor Shanghai

No. 299, Tongren Road, #2604B Distrik Jing'an, Shanghai, Tiongkok 200040

(+86) 021 6229 8732

Kantor Taipei

77 Dunhua South Road, 7F Section 2, Distrik Da'an Taipei City, Taiwan 106414

(+886) 02 2706 2108

Kantor Hanoi

Viet Tower 1, Thai Ha, Dong Da Hanoi, Vietnam 100000

(+84) 936 075 490

Kantor Lima

Av Jorge Basadre Grohmann 607 San Isidro, Lima, Peru 15073

(+51) 951 722 377

Tokyo Office

1-4-20 Nishikicho, Tachikawa City, Tokyo 190-0022

-